Heb jij groene vingers? Vind je het leuk om leiding te geven? En vind je het leuk om de hele dag buiten te werken? Dan ben jij onze nieuwe Meewerkend Voorman- of Vrouw Groenvoorziening.

Hoe ziet jouw week eruit?

• Je werkt van maandag tot en met vrijdag van 07.30 uur tot 16.00 uur in de gemeente Nijmegen en regiogemeenten.
• Je stuurt maximaal 10 tot 15 medewerkers aan. Deze groep bestaat uit vakkrachten groen en medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt. Daarom is het noodzakelijk dat je jouw stijl van leidinggeven per medewerker aanpast en je vooral ‘coachend’ te werk gaat.
• Je bent verantwoordelijk voor de groep medewerkers en het werk. Iedereen moet goed en veilig (kunnen) werken.
• Je houdt de administratie bij. Je registreert de uren van medewerkers, ziekmeldingen en verlof. Je bestelt materialen bij de Uitvoerend Toezichthouder. En je houdt de voortgang van iedereen bij.
• Je schakelt veel met de Uitvoerend Toezichthouder en de Teamleider Uitvoering over de voortgang van het werk. Je bent de ogen en oren van de wijk. Dus wat jij ziet en hoort geef je door aan de Uitvoerend Toezichthouder. Samen kunnen jullie dan een nieuw projectplan ontwikkelen.
• Je werkt samen met de Praktijkopleider groen. Met deze collega bespreek je de voortgang en kennis van jouw medewerkers. En je geeft aan waar je zelf behoefte aan hebt.
• Je bent zelf ook meewerkend in het openbaar groen. Dit betekent dat je meedraait in de dagelijkse uitvoering van het werk. Zo zorg je samen met je team voor een schone en frisse wijk.

Wat maakt werken bij Dar voor jou ‘fris’?

Dar is hét bedrijf in de regio Nijmegen op het gebied van afvalbeheer en integraal beheer van de openbare ruimte (IBOR). Onze visie is ‘Dar houdt de regio fris’ waarbij wij de gemeenten optimaal willen ontzorgen door onze dienstverlening aan hun inwoners.
En verder:

• Een jaarcontract bij Dar met uitzicht op een vast contract na dit jaarcontract.
• Een salaris van maximaal €3.279,- bruto per maand (fulltime) op basis van kennis en ervaring. Het salaris is volgens de cao Grondstoffen, Energie en Omgeving (Services).
• Een pensioenregeling via het ABP.
• Flexibiliteit op jouw persoonlijke arbeidsvoorwaarden, zoals op jouw vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
• De mogelijkheid om cursussen te volgen die jou verder ontwikkelen in jouw functie. Daarnaast stimuleren wij doorgroeimogelijkheden, dat betekent dat je in de toekomst ook kunt solliciteren op andere functies binnen Dar.
• 27,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer voor de heenreis en terugreis
• Een wasvergoeding voor jouw werkkleding.

Daarnaast stimuleren wij binnen Dar de mogelijkheden om door te groeien. Dat betekent dat jij in de toekomst ook kan solliciteren op andere functies binnen Dar.

Wij hebben voorkeur met iemand met:

• Minimaal een mbo-opleiding in de groene sector niveau 3 of 4. Bijvoorbeeld bos en natuurbeheer, stedelijk groen of agrarisch. Heb jij dit niet, maar wel ruime ervaring in een functie die hierop lijkt? Laat dit dan ook weten. Dan kijken we samen naar de mogelijkheden.
• Leidinggevende ervaring is een pluspunt omdat je werkt als leidinggevende van een groep medewerkers.
• Rijbewijs B is een vereiste. Rijbewijs BE is een pluspunt zodat je ook met de aanhanger mag rijden waar we onze materialen in vervoeren.
• Certificaten in groenvoorziening. Als je deze nog niet hebt bieden we je de kans om deze te behalen.

Reageren?

Meer aanvullende inhoudelijke informatie over Dar vind je op deze website en onze social media kanalen. Het enige wat je nu nog hoeft te doen, is de volgende stap zetten! Ben jij na het lezen van ons aanbod en de functie enthousiast en wil je reageren? Stuur je CV en motivatie dan naar HR@dar.nl ter attentie van Myke Kregting. Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met John Peerenboom via 024-3716000.